Experiência em processo de definição de estratégia de recuperação de crédito e respetivo plano de acordo com as Orientações EBA/GL/2018/06:

• Liderar e cooperar na realização de diagnóstico e relatório - Avaliação do ambiente operacional:
• fatores impulsionadores das exposições não produtivas (ENP);
• processo atual (eficácia);
• levantamento de meios (SI/TI e RH), políticas e processos
• condições externas.
• Liderar e cooperar na análise de opções, formulação de proposta de calendário e metas/plano operacional;
• Liderar e cooperar na definição do modelo de governo do plano de recuperação e respetivo acompanhamento;
• Liderar e cooperar na integração da estratégia de ENP nos vários processos de gestão do BPF;
• Promover a elaboração das várias políticas e procedimentos essenciais à recuperação de crédito, de acordo com a estratégia definida.

• Liderar o desenvolvimento, reorganização e integração da área de Recuperação de Crédito (ao nível de RH);
• Liderar e cooperar na definição de requisitos para implementação de ferramenta de suporte ao processo de recuperação de crédito;
• Implementar a segregação de carteiras e respetivas equipas de gestão/recuperação;
• Implementar diferentes estratégias de recuperação por carteiras pré-definidas (incluindo venda de carteiras e outsourcing de recuperação por tipos de carteira);
• Implementar um modelo de gestão de parceiros externos (p.e. sociedades de advogados, empresas de recuperação)
• Implementar modelos de acompanhamento das carteiras, de recuperação e de produção de reportes.

• Gestão de equipa de recuperação interna (collections & Recoveries);
• Gestão de parceiros externos (p.e. sociedades de advogados, empresas de recuperação);
• Controlo do processo jurídico de cobrança dentro da estratégia definida;
• Negociação de processos de recuperação complexos;
• Análise de processos e controlos e apresentação de eventuais propostas de melhorias operacionais;
• Liderança e cooperação na produção de reportes e respetiva apresentação à equipa de gestão.

• Formação académica relevante para a função, preferencialmente Licenciatura em Direito, Gestão, Engenharia ou similares;
• Comprovada experiência na implementação de projetos estratégicos/regulamentares (preferencialmente);
• Experiência profissional relevante no setor financeiro em mais de 10/15 anos na área de recuperação de crédito;
• Conhecimentos das ferramentas de Microsoft Office Pack, designadamente boa capacidade de análise e processamento de grandes volumes de dados (excel avançado, Power BI);
• Domínio da Língua Inglesa;
• Excelente capacidade de trabalho em equipa e relacionamento interpessoal
• Elevada capacidade de planeamento/organização, flexibilidade e resiliência;
• Capacidade de análise, apresentação de conclusões e definição de planos de atuação;
• Elevada capacidade de comunicação e liderança.

• Integração em projeto sólido, numa empresa em crescimento e com uma cultura baseada na Confiança, Agilidade, Sustentabilidade e Cooperação;
• Condições financeiras compatíveis com experiência e potencial demonstrados;
• Oportunidade de desenvolvimento de carreira.